스타벅스 노동조합, 임금 인상 및 근로 환경 개선을 위한 보이콧 지속

• 스타벅스 노동조합(Starbucks Workers United)이 17달러 최저시급과 근로 조건 개선을 요구하며 불매운동을 지속 중임.
• 조합은 노조 탄압에 맞서 단체 협약 체결을 최종 목표로 삼고 있음.

노조 현황 및 투쟁 배경

• 2021년 첫 노조 결성 이후 현재 약 12,000명의 조합원과 700개 매장이 노조에 가입함.
• 2025년 기준 노조 선거 승률은 82%를 기록했으나, 최근 미국 노동관계위원회(NLRB)의 기류 변화로 인해 투쟁에 어려움을 겪고 있음.
• NLRB의 공화당 우위 구성이 변화함에 따라, 과거 노조에 유리했던 판결들이 뒤집히거나 노조 활동을 저해하는 사례가 늘고 있음.

주요 쟁점 및 성과

• 노조가 건강 문제를 제기한 특정 실리카 기반 음료 분말 사용을 기업이 중단하게 만든 성과가 있음.
• 노조 측은 근로 환경 개선 외에도 무리한 프로모션 기간의 인력 부족 문제 등에 대응하여 파업을 진행함.
• 현재 600건 이상의 부당 노동 행위 민원이 계류 중이며, 노조는 기업의 위법 행위를 지속적으로 규탄하고 있음.